泰康人寿第七届校园菁英赛启幕,以赛为桥助力社会就业

泰康人寿第七届校园菁英赛日前启动。这场赛事不仅是展示校企协同育人成果、高校学子逐梦的舞台,更成为泰康人寿助力社会就业、构建人才培育生态的重要引擎。

深耕六载,赛事升级,构建就业“蓄水池”

泰康人寿校园菁英赛面向全球在校大学生,旨在选拔具备创造力和学习力的校园菁英,为他们提供加入泰康人寿事业舞台的机会。历经6年打磨,校园菁英赛已从单纯的校园竞赛,迭代为系统性人才培育工程,迄今共吸引海内外近200所知名高校超7000名优秀学子参赛。

2025年赛事再升级,聚焦保险、精算、健康、科技四大赛道,精准锚定保险行业多元岗位需求。四大赛道注重锤炼专业知识,为保险、金融、计算机、精算、医学等多专业背景学生,搭建适配的职业探索平台。赛程通过分阶段网申、笔试、企业实践与决赛答辩,构建起“选拔-培育-衔接职场”的完整链路,持续扩充泰康人才储备“蓄水池”,为缓解社会就业压力、输送高质量行业人才蓄力。

全流程培育,打通校园到职场就业通道

赛事赛程清晰,打通校园与职场的就业衔接通道。6月3日- 6月15日网申阶段,面向2026、2027届本硕博毕业生开放,广纳青春力量;6月18日线上笔试,围绕保险知识、行业动态与通用能力命题,帮助学生校准知识储备,提前适应职场考核逻辑;7月8日-8月25日菁英实践营,企业实践、大咖分享、超体参观等活动让学生参与真实业务,在实践中积累职场经验,实现从“校园人”到“职场人”的认知跨越;8月25日为决赛答辩。全流程设计,让学生在赛事中完成就业能力系统性提升,为进入职场筑牢根基。

多元奖励,以激励机制激活就业活力

赛事设置丰富奖励矩阵,从个人到团队,构建多层级激励体系。“‘未来千人’优秀实习生”荣誉,为学生贴上职场能力标签,优先纳入泰康人才库,缩短求职适配周期;菁英实践营表现优异者可斩获泰康人寿总分公司2025校招提前批offer。从实践平台、知识补给到奖金支持,多元奖励机制,既激发学生参赛热情,更通过就业资源倾斜,激活社会就业市场活力,让优秀学子就业之路更顺畅。

往届选手的成长轨迹,成为赛事赋能就业的生动注脚。这些真实案例印证赛事在就业能力培育、职业方向的实效,也让泰康人寿助力就业的价值在学子成长中落地生根。

泰康人寿以校园菁英赛为支点,连接校园人才与行业需求,在为保险行业储备生力军的同时,持续为社会就业生态注入活力,让青春逐梦与就业发展同频共振,书写企业助力就业的温暖篇章,期待更多学子在赛事中找到职业方向,奔赴理想职场。